【施政报告2022】外来人才住满7年 成为永久居民后可获置业退税

政府推出「高端人才通行证计划」，为期两年。合资格人才包括过去一年年薪达250万元或以上的人士，以及毕业於全球百强大学并在过去五年内累积三年或以上工作经验的人士。此两类人士可获发为期两年的通行证来港发展，不设人数限额。未符工作经验要求但最近五年内毕业的百强大学毕业生亦可获发通行证，每年上限10 000人。计划将於推出一年后检讨。

政府指，向合资格外来人才退还在港置业额外的印花税。合资格外来人才如在今天或以后在港置业，可於居港七年并成为香港永久性居民后，就其已购入并仍然持有的首个住宅物业申请退还已缴付的买家印花税及新住宅印花税，但他们仍须缴交按「第二标准税率」计算的从价印花税。这将使其印花税负担与首次置业的香港永久性居民看齐。有关安排适用於任何在今天或以后签署的买卖协议。

政府亦将放宽「一般就业政策」和「输入内地人才计划」，如雇主引入人才的职位属「人才清单」表列的13项本地人才短缺的专业，或招聘的职位年薪达200万元或以上，无须证明本地招聘困难，可直接提出申请。政府会尽快更新「人才清单」，以反映各专业的最新短缺情况，目标在明年第一季完成。

政府同时取消「优秀人才入境计划」的年度配额，为期两年，同时优化审批程序。

来港的人才主要通过专业人士或企业家身分来港，过去5年来港人数为207533人，惟需先确实获得聘用。而优秀人才入境计划於2006年起推出，每年配额为1,000个，2020年增至每年2,000个，2021年再增加至每年4,000个，2017年至今共有5553人通过此计划来港。优秀人才入境计划申请人不需先获聘，惟需通过计分制评核。至於科技人才入境计划由2018年推出，计划旨在透过快速处理安排，供合资格公司申请输入非本地科技人才到香港从事研发工作，至今有613人经此计划来港。另外，2017年至2021年六有156400人持单程证来港，计及上述众多计划，2017年至2021年间共有逾37万人来港。