提早退休有助接班

終審法院首席法官李國能提前退休，是很大的個人犧牲，亦為了任者提供空間，安排各種人事佈局。切莫胡亂猜想，香港司法獨立，並沒有危機。

試想一下，如果李國能繼續擔任終審法院法官，到65歲才退任。即退休之時終院大部份法官都要面對退休問題，誰能接受大部份終院法官一起集體退休呢？本地法官青黃不接，早已知道，只不過沒有人關心。一如高級政務官出現斷層，特首、政黨和立會又何曾關心呢？

李國能個人提前退休，讓終院內多年的同事有機會出掌終院，對同事是一件好事。不要唱到老都只有一位主角，長期由一人擔任一個重要官職，是不應該的。不單止形成獨斷，更製造接班困難。早前各方批評任志剛，要制定金管局總裁任期，正有同樣的擔憂。

再者，提前退休可以騰出空位，進升有潛力接班的法官。成功安排各個梯隊的接班後選人，一如警隊一哥，數年便交捧，絕無接班困難。正所謂鐵打的衙門，流水的官。

最後，李國能未到50歲便放棄大狀生涯，擔任終院首席法官，損失了多少豐厚的收入。未來退休，亦不會重新執業，以免樹立壞榜樣。對個人而言，犧牲真不少。